Accountmanager in Antwerpen

  • Dagdienst
  • 3000 - 4500

Is deze job iets voor jou?

  • Solliciteer nu
  • Solliciteer met WorkId
  • Stel een vraag
  • Solliciteer metWorkId

    • Meld u direct aan met uw WorkId-account.
    • Solliciteer met itsme
Terug
Solliciteer

Accountmanager in Antwerpen

Solliciteer
  • Dagdienst
  • 3000 - 4500

De job

Als accountmanager, krijg je de volgende taken:

  • Vertegenwoordigen van het bedrijf en het volledige productengamma binnen de toegewezen regio.
  • Realiseren van de verkoop van het volledige DL-productengamma aan B2B-eindgebruikers.
  • Actief inzetten op een evenwichtige mix van hunting en farming, met de nadruk op marktontwikkeling (hunting) tijdens de eerste jaren.
  • Analyseren van de specifieke behoeften van klanten en aanreiken van passende oplossingen en professioneel advies.
  • Verzorgen van een accurate en transparante opvolging van klanten en prospecten.
  • Up-to-date houden van het CRM-systeem, inclusief klanteninformatie, planning en dagelijkse rapportering.
  • Uitbouwen van duurzame en kwalitatieve klantenrelaties door een professionele en langetermijngerichte aanpak.
  • Systematisch peilen naar klantentevredenheid en ondernemen van passende acties waar nodig.
  • Organiseren van opleidingen voor klantenmedewerkers en winkelverantwoordelijken ter ondersteuning van een optimale klantenservice.
  • Aanwezig zijn tijdens opendeurdagen en adviessessies bij klanten.
  • Bijdragen aan de verdere optimalisatie van het salesproces.
  • Rapporteren aan de Sales Manager.

Werkregime

100%

Aanbod

Wat krijg je allemaal terug voor al je inzet?

  • No-nonsense informele sfeer tussen collega's.
  • Aandacht voor speciale gelegenheden zoals geboortes, Pasen, Sinterklaas, verjaardagen, de inzet van het verlof, ...
  • Jaarlijks organiseren we een personeelsevent.
  • Je mening telt, want samen maken we het verschil!
  • Een goede verhouding werk-privé is belangrijk via flexibele werkuren, ook hier staat onze medewerker centraal.
  • Verloning volgens de chemie met maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, flexibele werkuren, 32 dagen verlof, ...
  • We bieden voor al onze medewerkers zéér voordelige fietsleasing aan.

Jouw profiel

Welk profiel komt in aanmerking voor deze functie?

  • Minimaal een professioneel bachelordiploma of een gelijkwaardig niveau door relevante ervaring.
  • Minstens 3 jaar succesvolle ervaring als vertegenwoordiger of buitendienstverkoper van technische of bouwtechnische producten.
  • Woonachtig in de toegewezen werkregio.
  • Sterke commerciële ingesteldheid met een evenwichtige mix van hunter- en farmer-competenties.
  • Resultaatgerichte salesprofessional met een sterke drive om verkooptargets te behalen of te overtreffen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, talent voor onderhandelen en een vlotte afsluiter van verkoopgesprekken.
  • Administratief nauwkeurig en vlot in het werken met CRM-systemen.
  • In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
  • Sterk georganiseerd, met een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
  • Verzorgd voorkomen en in het bezit van een rijbewijs B.

Het bedrijf

Onze klant is een gekende speler in chemiesector. Al meer dan 80 jaar worden bij deze firma enkel producten van een hoog en constant kwaliteitsniveau geproduceerd. In deze tijd werd een uitstekende knowhow opgebouwd. Producten die onze klant aanbiedt, kunnen steeds op maat geproduceerd worden.Elke geproduceerde batch wordt gecontroleerd op alle belangrijkste parameters in hun Quality Control labo. Op die manier wordt de hoge kwaliteit van hun producten, conform de technische fiches, gegarandeerd. Voor vele producten hebben zij bovendien de nodige professionele kwaliteitsnormen verkregen bij internationale en lokale testinstituten.Om hun team te versterken, rekruteren wij voor hen een accountmanager.

Grootte

144 werknemers

Jouw contract

Vast Contract

Heb je een vraag? Stel ze aan Kantoor

In 5 stappen naar je nieuwe job

1.

Solliciteer

Solliciteer op een vacature of doe een spontane sollicitatie.

2.

Matching

We gaan aan de slag met je sollicitatie en bekijken of je motivatie en ervaring aansluiten bij de jobvereisten.

3.

Gesprek met Talentus

We begrijpen dat een cv niet alles zegt: we leren je kennen en testen waar je sterk in bent.

4.

Gesprek met IMPACT

Na je voorstelling volgt mogelijk een gesprek, daarna maakt de werkgever de finale keuze.

5.

Ondertekening contract

Je avontuur start nu, proficiat! Talentus zorgt dat alles vlot verloopt, van opstart tot verloning.