Senior Project Manager – Product & Innovation (Beauty) in Liège

  • Travail de jour
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Senior Project Manager – Product & Innovation (Beauty) in Liège

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  • 3000 - 4000

Le poste

Votre mission comme Project Coordinator, vous permet d'être le pilier organisationnel et opérationnel des projets R&D. Vous assurez la coordination entre les équipes, le suivi des projets et garantissez leur bonne exécution dans le respect des délais, des objectifs et des attentes consommateurs.Vos responsabilités :

  • Gestion de projet & coordination
  • Coordonner les différents projets R&D de A à Z
  • Rédiger, structurer et mettre à jour les spécifications projets
  • Assurer le suivi des plannings, des livrables et des priorités
  • Garantir la fluidité de la communication entre les parties prenantes
  • Organiser, animer les réunions et rédiger les comptes rendus

Approche consumer & marketing produit

  • Réaliser des analyses de marché : tendances, concurrence, innovations
  • Identifier les besoins et attentes des consommateurs
  • Participer à la réflexion stratégique produit (positionnement, claims, etc.)
  • Gérer et valider les allégations marketing

Tests & validation produit

  • Organiser et réaliser des tests utilisateurs à différents stades de développement
  • Collecter et analyser les feedbacks consommateurs
  • Formuler des recommandations concrètes pour améliorer les projets

Gestion des données & reporting

  • Maintenir et structurer la base de données projets
  • Assurer la traçabilité des informations et leur accessibilité
  • Préparer et présenter les projets aux équipes internes et stakeholders

Support opérationnel

  • Assurer les tâches administratives liées à la gestion de projets
  • Contribuer à l’amélioration continue des processus internes

Régime de travail

100%

Offre

Ce que nous offrons :

  • Mission longue durée avec perspective réelle d’évolution
  • Environnement dynamique et innovant
  • Package attractif en fonction de votre expérience - le salaire est indiqué à titre informatif et sera discuté en entretien
  • Chèques-repas : 10€/jour
  • Assurance hospitalisation (DKV)

Pourquoi rejoindre notre partenaire ?
Ce poste est une opportunité idéale pour un profil expérimenté souhaitant :

  • Avoir un impact direct sur le développement produit
  • Travailler à l’interface entre R&D, marketing et consommateur
  • Évoluer rapidement vers un rôle stable avec des perspectives long terme

Votre profil

Vous avez toutes vos chances de décrocher ce superbe challenge si vous possédez les pré-requis suivants :

  • Minimum 3 à 5 ans d’expérience en gestion de projet, idéalement en environnement R&D ou FMCG
  • Expérience confirmée en marketing produit ou forte affinité avec cette dimension
  • Solide expérience en gestion de projets multi-acteurs
  • Excellente maîtrise de la suite Office (SAP est un plus)
  • Niveau anglais B2 minimum (indispensable)
  • Le néerlandais est un atout
  • Forte orientation client & consommateur
  • Excellentes capacités de communication
  • Autonomie, proactivité et sens des responsabilités
  • Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
  • Esprit analytique et capacité à prendre des décisions
  • À l’aise avec la réalisation de tests utilisateurs (aspect concret du rôle)

L’entreprise

Pour l’un de nos partenaire influant dans le secteur de la vente aux professionnels, nous sommes à la recherche d’un nouveau talent comme Project Coordinator R&D. Leur enseigne est reconnue à international et située en province de Liège. Facilement accessible en voiture et proche d'une sortie d'autoroute, il y règne une ambiance familiale où tout le monde se connait ! Ce rôle stratégique vise à soutenir le développement de nouveaux produits en intégrant une forte dimension consumer-centric et marketing produit. Il s’agit d’une mission en intérim longue durée avec une réelle volonté d’engagement à terme (CDI envisagé, sous réserve de validation interne).

Taille

44 employés

Votre contrat

Emploi Fixe

Des questions ? Demandez à Marie

Votre nouveau job en 5 étapes

1.

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2.

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3.

Entretien avec Talentus

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4.

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5.

Signature du contrat

Votre aventure commence maintenant – félicitations ! Talentus assure un processus fluide, de l’onboarding à la gestion de la paie.