Fonctionsen logistique

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Service Support Officer à ANDERLECHT

  • Travail de jour
  • 2150 - 9950

Gestionnaire documentation export à OTTIGNIES-LOUVAIN-LA-NEUVE

  • Travail de jour
  • 2550 - 2650

Parts Advisor à Huizingen

  • Travail de jour
  • 2750 - 3150

Team Leader logistique à Manage

  • Travail de jour
  • 2800 - 3000

Coordinateur logistique à MOUSCRON

  • Travail de jour
  • 2550 - 3050

Coordinateur·trice Stockage d'échantillons à Wavre

  • Travail de jour
  • 2450 - 2850

Ta carrière dans la logistique commence ici.

Chez Talentus, nous savons qu’un(e) assistant(e) logistique est bien plus qu’un soutien : c’est le moteur du flux des marchandises et des informations. Tu coordonnes les documents, assures la liaison entre le transport, l’entrepôt, le service clientèle et la planification.
Ton rôle ? Garantir que tout circule efficacement, sans accroc.

Aujourd’hui, le secteur logistique est en pleine croissance et recherche des talents précis, organisés et capables de gérer la pression avec méthode.
Et pour trouver le poste qui correspond vraiment à ton style et à tes ambitions ?

La réponse est simple : Talentus.

Nous allons au-delà du CV. Nous découvrons ton sens de l’organisation, ta rigueur et ta capacité à collaborer pour te connecter à des entreprises qui misent sur la performance, la fiabilité et la croissance durable.

Pourquoi choisir un métier d’assistant(e) logistique ?

  • Un travail dynamique et varié
  • Une sécurité d’emploi et des opportunités d’évolution
  • De nombreux contacts internes et externes
  • Une reconnaissance pour ta structure et ta communication

Ta motivation fait la différence.

Logique, résistance au stress et précision sont tes meilleurs atouts.

Voici les5 étapes pour ta nouvelle fonction

1.

Introduction

Tu nous dis qui tu es, ce que tu peux faire et ce que tu veux. Nous prenons le temps de vraiment te connaître.

2.

Interview et tests

Ensemble, nous examinons tes talents et tes compétences. À l'aide d'une rencontre et d'évaluations, nous déterminons où se situent tes points forts et comment tu peux te développer davantage.

3.

Le match

Nous recherchons un emploi qui correspond à tes critères et une culture d'entreprise qui te convient. Une présentation claire du poste et de l'équipe te sera faite.

4.

Entretien avec l'employeur

Nous te préparons bien et nous nous assurons que tu abordes ton entretien en toute confiance. Ensuite, nous discutons ensemble de ton rendez-vous et des prochaines étapes.

5.

Tu commences !

Félicitations ! Nous restons à ta disposition pour répondre à tes questions, écouter tes commentaires et t'accompagner. Parce que notre collaboration ne s'arrête pas à la signature de ton contrat.