HR Officer

Functie

Als HR Officer behoren volgende taken tot je verantwoordelijkheid:

• Verantwoordelijk op vlak van loonverwerking en personeelsadministratie voor zowel arbeiders als bedienden
• Je beheert mede het wagen- en fietspark alsook andere extra legale voordelen zoals hospitalisatieverzekering, ecocheque,…
• Veelvuldige contacten met externe dienstverleners zoals sociaal secretariaat, verzekeringsmaatschappijen, uitzendkantoren,…
• Je bent actief betrokken bij het rekruteringsproces en verzekert een goede on- en off boarding
• Diverse rapportages (ziekteverzuim, tijdskrediet,…) en ondersteunt het management bij sociale verkiezingen
• Je werkt mee aan diverse HR projecten in functie van een verdere professionalisering van HR
• Actieve ondersteuning aan de vestigingen binnen en buiten Europa
• Ondersteuning opleidingsproces van de medewerkers in al zijn facetten
• Je zorgt voor een correctie administratieve opvolging van de expats

Functie-eisen

• Bachelor diploma in een personeels- of economische richting en minimum 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie
• Je hebt een hands-on mentaliteit en onderhoudt nauwe contacten met alle medewerkers.
• Vloeiende kennis Nederlands en Engels zowel mondeling als schriftelijk
• Je bent op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen op gebied van sociale wetgeving
• Professionele kennis Excel (draaitabellen, grafieken, formules,…)
• Je hebt ervaring met personeelssoftware zoals Prisma en tijdsregistratiesoftware

Organisatie

Onze klant maakt deel uit van een Japanse multinational en zijn gespecialiseerd in het produceren en verkopen van UV coatings en inkten. De groep telt ongeveer 190 medewerkers en heeft diverse vestigingen zowel binnen als buiten Europa

Aanbod

Onze klant biedt jou:

• Een boeiende en afwisselende job in een internationale context waarin je jezelf verder kan ontplooien.
• Een bedrijf waar iedereen elkaar kent.
• Een competitief salarispakket met diverse extralegale voordelen (hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, CAO90 bonus, maaltijdcheques, 1 extra Toyo verlofdag, etc.) en een systeem van glijtijd

Over ons

De HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit.