Talentus rekruteert talent. Dat doen wij met een stabiele ploeg van gemotiveerde medewerkers die over jaren ervaring beschikken in het vak. Voor onze klanten – bedrijven – betekent dit dat wij uw specifieke behoeften beter begrijpen en inschatten. Daardoor helpen wij u sneller aan nieuw talent. Voor elke gemotiveerde kandidaat vinden wij de job die het best bij zijn of haar talenten past.

Functieomschrijving

Om het technische team te versterken zoeken we een Werfopvolger. Dit houdt onder andere de volgende taken in:

  • Organiseren van toegangsverlening, werkvergunningen en instructies bij start van de werkzaamheden
  • Begeleiden van externe partners op de werkvloer en zorgen voor correcte veiligheidsinstructies
  • Uitvoeren van tussentijdse controles op voortgang en kwaliteit van de werken
  • Controleren van het eindresultaat van de werkzaamheden op conformiteit en kwaliteit
  • Bijhouden van gepresteerde uren en invoeren in SAP PM
  • Ophalen en controleren van urenstaten van leveranciers
  • Registreren en goedkeuren van werkorders in SAP PM
  • Ondersteunen van facility techniekers bij uitvoerende werkzaamheden indien nodig
  • Ondersteunen van werkvoorbereider en planner met input en werkinformatie
  • Signaleren van bouwkundige gebreken en meedenken over structurele oplossingen
Functie-eisen

Deze functie als Werfopvolger vraagt om een sterke en gemotiveerde professional die nauwkeurig werkt. En die zich bovendien kan vinden in volgende eisen: 

  • In het bezit van een technisch diploma op graduaats- of bachelorniveau, bij voorkeur in bouwkunde, elektromechanica of facilitair beheer.
  • Ruime ervaring in het begeleiden van externe partijen, vooral binnen een industriële of facilitaire context, met een vlotte opvolging van werken en duidelijke communicatie naar betrokken partijen.
  • Degelijke kennis van gebouwgebonden technieken zoals liften, automatische deuren, HVAC, elektriciteit en civiele werken, met inzicht in de technische werking en opvolging.
  • Vertrouwd met veiligheidsprocedures en het beheer van werkvergunningen, waarbij veiligheid en naleving van de regelgeving centraal staan.
  • Ervaring met SAP PM is mooi meegenomen, zeker in het kader van onderhoudsplanning en technische administratie.
  • Beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en is in staat om helder en professioneel te schakelen met collega’s, leveranciers en klanten.
  • Klantgerichtheid en een oplossingsgerichte houding staan centraal in de manier van werken.
  • Staat bekend als hands-on en praktisch ingesteld, met een gezonde dosis initiatief en verantwoordelijkheidszin.
  • Werkt nauwkeurig en kwaliteitsbewust, met aandacht voor detail en correcte opvolging van processen.
  • Dankzij een sterk organisatievermogen worden taken efficiënt gepland en zelfstandig uitgevoerd.
  • Bekend om een betrouwbare, resultaatgerichte aanpak, met oog voor zowel deadlines als duurzame oplossingen.
Organisatie- en afdelingomschrijving
  • Als wereldvermaard onderzoekscentrum gelooft onze klant in de bijdrage van technologie aan een betere toekomst. Lokaal brengen ze die visie in de praktijk door bedrijven en overheden te ondersteunen bij hun duurzame innovatie. Ter versterking van hun teams zijn zij op zoek naar een Werfopvolger.
Aanbod

Als Werfopvolger kan je rekenen op het volgende aanbod: 

  • In ruil voor jouw talent, passie en expertise kom je terecht in een multicultureel en hoogtechnologisch bedrijf, waar de uitdagingen voor het grijpen liggen;
  • Deze flexibele, vooruitstrevende en informele werkomgeving biedt jou een waaier aan mogelijkheden om initiatieven te nemen en verantwoordelijkheden te tonen; 
  • Je hebt recht op 12 ADV dagen bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen die je flexibel kan inzetten, er is enkel een collectieve sluiting tussen kerst en nieuw waar er gebruik gemaakt zal worden van feestdagen die bijvoorbeeld in het weekend vallen; 
  • Je ontvangt een aantrekkelijk brutoloon aangevuld met ploegenpremies, afhankelijk van jouw ervaring; 
  • Daarnaast ontvang je tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques van €7,00 per gewerkte dag, een groepsverzekering, een hospitalisatieverzekering waar het gehele gezin op kan aansluiten
  • Last but not least kan je een fiets leasen waar je slechts 20% van betaald. 
Direct solliciteren