De HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. 
Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit.

Taken en verantwoordelijkheden

Estimates & administratie

• Controle, administratie en autorisatie van alle estimates die worden aangeleverd binnen jouw toegewezen interne/externe depots. We werken met ca. 300 depots wereldwijd, waarvan 110 in Europa.
• Registratie van equipment-aanpassingen in de interne systemen.
• Oplevering van accurate prestatiecijfers en rapportages aan HOYER.

Operationele opvolging

• Monitoring van de doorlooptijden van herstellingen; zicht op welke tankcontainers in herstelling staan, hoelang en welke acties nog openstaan.
• Je voert audits uit en onderzoekt klachten en schades.
• Je plant fysieke depotbezoeken.
• Eerste aanspreekpunt voor vragen rond M&R (Maintenance & Repair).
• Contact onderhouden met klanten, surveyors, afdelingen binnen de HOYER groep, etc.
• Ondersteuning van depots wanneer technische expertise wordt verwacht.
• Na je inwerkperiode zal je ondersteuning bieden in gans Europa, waardoor je af en toe zal reizen. 

Must-haves

• Enkele jaren ervaring in technische inspectie en/of repair, waarbij je vertrouwd bent met het beoordelen van technische staat, documenten en herstellingen.
• Zeer goede kennis van zowel Nederlands als Engels, zodat je vlot kan communiceren met verschillende stakeholders en nauwkeurig rapportages kan opstellen.
• Een sterk cijfermatig inzicht, gecombineerd met het vermogen om technische gegevens kritisch te analyseren en correcte conclusies te trekken.
• Geen IT-expert, maar je werkt vlot met digitale systemen en leert nieuwe software en tools snel aan.
• Een klantgerichte ingesteldheid en een heldere, to-the-point communicatie, zodat je zowel intern als extern gemakkelijk afstemt.
• De durf om bij te sturen wanneer dat nodig is, met de capaciteit om technische beslissingen duidelijk te onderbouwen en verantwoordelijkheid op te nemen.

Wie zijn wij?
Het betreft een organisatie die zich bezighoudt met het zuiveren, herstellen en bewaken van metalen omhulsels waarin vloeibare of gevoelige goederen de wereld rondreizen. Ze zorgen ervoor dat deze stalen “reisbeschermers” telkens veilig, schoon en technisch betrouwbaar opnieuw op pad kunnen. Naast het reinigen en herstellen bieden ze ook een plek waar deze dragers tijdelijk kunnen rusten, worden nagekeken of een nieuwe beschermlaag krijgen allemaal om de stroom van internationale handel soepel te houden zonder het zelf te benoemen.

Wat bieden wij?

• Daguren met flexibele start- en stoptijden (tussen 07:00–09:00 en 16:00–18:00), waardoor je een gezonde balans tussen werk en privé kan behouden.
• De mogelijkheid om één tot twee dagen per week van thuis uit te werken, afhankelijk van de planning en teamafspraken.
• Een laptop en smartphone die zowel voor professionele als privédoeleinden gebruikt mogen worden.
• De kans om je expertise eerst nationaal in te zetten en later door te groeien naar een rol met Europese verantwoordelijkheden.
• Een uitgebreide hospitalisatieverzekering en een groepsverzekering.
• Een eindejaarspremie als waardering voor jouw inzet.
• Maaltijdcheques als extra voordeel boven op je loonpakket.