Technicien atelier in Namur

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Technicien atelier in Namur

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Le poste

En tant que Technicien Atelier vous serez responsable de :

  • l’entretien et la réparation de machines logistiques ;
  • le diagnostic de pannes et analyses techniques ;
  • le montage et l’assemblage de matériels neufs et d’occasion ;
  • les contrôles qualité finaux avant livraison ;
  • les conseils techniques aux clients.

Régime de travail

100%

Offre

Ce que notre client vous offre :

  • Contrat intérim en vue de CDI ;
  • Package salarial attractif + chèques-repas, écochèques ;
  • 13e mois, assurance hospitalisation ;
  • Congés avantageux + équilibre vie pro/perso ;
  • Horaires de jour du lundi au vendredi ;
  • Outillage et vêtements de travail fournis ;
  • Opportunités de formation continue

*le salaire indiqué est à titre indicatif et sera discuté en entretien*Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant !

Votre profil

Profil recherché :

  • Formation mécanique, électromécanique, électricité ou similaire ;
  • Minimum 2–3 ans d’expérience en mécanique automobile / engins industriels ou manutention ;
  • Autonomie, esprit analytique et sens de la sécurité ;
  • Maîtrise du français (l’anglais ou néerlandais est un plus)

L’entreprise

Notre client, société active dans la distribution, la maintenance et la réparation d’équipements de manutention logistique (chariots élévateurs & machines de magasinage), recherche un Technicien Atelier pour rejoindre son équipe technique dynamique sur Namur.

Taille

212 employés

Votre contrat

Intérim /Emploi Fixe

Des questions ? Demandez à Xeniya

Votre nouveau job en 5 étapes

1.

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2.

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3.

Entretien avec Talentus

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4.

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5.

Signature du contrat

Votre aventure commence maintenant – félicitations ! Talentus assure un processus fluide, de l’onboarding à la gestion de la paie.