Technicien Frigoriste in JEMEPPE-SUR-SAMBRE

  • Travail de jour
  • 2500 - 3500

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Technicien Frigoriste in JEMEPPE-SUR-SAMBRE

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  • Travail de jour
  • 2500 - 3500

Le poste

Vos missions :

  • Assurer l’installation, la mise en service, la maintenance préventive et curative des équipements de froid et de climatisation.
  • Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations dans les meilleurs délais.
  • Réaliser les relevés techniques et rédiger les rapports d’intervention.
  • Respecter les règles de sécurité et les normes environnementales en vigueur.
  • Conseiller les clients et proposer des améliorations techniques ou des contrats de maintenance.

Régime de travail

100%

Offre

Ce que notre partenaire vous offre :

  • Un poste stable dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance.
  • Un véhicule de service entièrement équipé.
  • Formation continue et évolution possible.
  • Ambiance conviviale et esprit d’équipe.

Ce poste vous anime ? Postulez & contactez-moi au 010/247703.Le salaire indiqué est à titre indicatif et sera discuté lors des entretiens.

Votre profil

Profil recherché :

  • Formation technique en froid et climatisation.
  • Expérience significative en tant que technicien frigoriste, idéalement dans le domaine HVAC.
  • Permis B obligatoire (véhicule de service fourni).
  • Autonomie, rigueur et sens du service client.

L’entreprise

Notre client, spécialiste en HVAC et traitement de l'air, est à la recherche d'un nouveau talent : un technicien frigoriste.A la recherche d'un nouveau défi professionnel en toute autonomie ? N'attendez plus !

Taille

24 employés

Votre contrat

Intérim /Emploi Fixe

Des questions ? Demandez à Xeniya

Votre nouveau job en 5 étapes

1.

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2.

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3.

Entretien avec Talentus

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4.

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5.

Signature du contrat

Votre aventure commence maintenant – félicitations ! Talentus assure un processus fluide, de l’onboarding à la gestion de la paie.