Conseiller en prévention niveau 2 in Oevel

  • Travail de jour
  • 2500 - 6000

Ce poste est‑il fait pour vous ?

  • Postuler maintenant
  • Postuler avec WorkId
  • Poser une question
  • Postuler avecWorkId

    • Postulez directement avec votre compte WorkId.
    • Postuler avec itsme
Retour
Postuler

Conseiller en prévention niveau 2 in Oevel

Postuler
  • Travail de jour
  • 2500 - 6000

Le poste

Votre mission :

  • Réaliser des inspections de chantiers et veiller à l’application des règles de sécurité sur les sites
  • Assurer le suivi et le soutien du responsable QESH, notamment lors du comité de prévention et pour les obligations légales liées à la fonction de conseiller en prévention.
  • Informer, conseiller et sensibiliser les équipes et la hiérarchie aux questions de sécurité et de bien-être au travail.
  • Représenter l’entreprise auprès des clients en matière de sécurité : suivi des exigences, participation aux réunions et actions d’amélioration.
  • Analyser et suivre les incidents ou accidents du travail, proposer des actions correctives et assurer une communication interne efficace sur la sécurité.

Ainsi que d'autres tâches toutes aussi passionnantes !

Régime de travail

100%

Offre

Notre partenaire vous offre :

  • Un package salarial attractif correspondant à votre expertise
  • Le salaire indiqué est à titre indicatif et sera discuté lors des entretiens
  • Une culture familiale
  • Un esprit d'équipe
  • Des formations

Intéressé par l'opportunité ? N'hésitez pas à postuler !

Votre profil

Vous êtes le profil idéal si :

  • Vous maîtrisez la suite Office ainsi que le logiciel Vario
  • Vous êtes bilingue en Néerlandais et Français
  • Vous êtes diplômé en Conseiller en prévention niveau 2
  • Vous avez 1 an d'expérience en Prévention

L’entreprise

Notre partenaire, actif depuis plus de 50 ans, est une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel haute pression et par aspiration. Il recherche actuellement un Conseiller en Prévention de niveau 2.

Taille

192 employés

Votre contrat

Intérim /Emploi Fixe

Des questions ? Demandez à Lorris

Votre nouveau job en 5 étapes

1.

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2.

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3.

Entretien avec Talentus

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4.

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5.

Signature du contrat

Votre aventure commence maintenant – félicitations ! Talentus assure un processus fluide, de l’onboarding à la gestion de la paie.